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¿Te ha ocurrido alguna vez que cuando has salido de tu jornada laboral tienes la percepción que nos falta algo por hacer, que nos ha faltado tiempo? como consecuencia, te vas a tu casa con cosas pendientes del trabajo, no te deja sentirte del todo satisfecho.

En las farmacias como pequeñas empresas que somos, tenemos que aprender a gestionar bien el tiempo, es una habilidad que las otras empresas fuera del sector valoran cada vez más en sus trabajadores haciendo que este factor mejore la productividad , competitividad, el rendimiento y la satisfacción personal, ser felices, que en realidad de eso se trata.

¿Y Por qué SIEMPRE Nos falta tiempo en la Farmacia?

Porque trabajamos sin organización sin prioridades y tenemos miles de ladrones del tiempo que son esa suma de imprevistos que nos resta tiempo de trabajo efectivo como; el teléfono , trabajar con interrupciones , reuniones no programadas con delegados de laboratorios ,desorden , “Todo es para ahora “, posponer. Lo que conocemos por “ trabajar a salto de mata”

En la farmacia nos vemos obligados a ser profesionales polivalentes ya que ejecutamos muchas tareas diferentes , recepción de pedidos directos ,pedidos laboratorios, reposición ,colocación , limpiar , burocracia de estupefacientes , recetas , encargos , hacer escaparates  ahora también redes sociales y un largo etc de pequeños detalles. Todo ello nos lleva en muchas ocasiones a un estado de strees y tensión que el que se ve perjudicado en este caso es el cliente final , no recibiendo la atención que merece porque tus pensamientos están en todas esas tareas que debes de realizar antes de irte, ( es lo que llamo trabajar con “ piloto automático” que es igual ser  inconsciente y desde ese lugar será difícil llegar a dar un consejo)

Con el objetivo de gestionar tu tiempo en farmacia , que cuando salgas al mostrador dejes de limitarte  a dispensar medicamento y cambiar de la simple dispensación al consejo farmacéutico a estar consciente ,te propongo tres sencillos consejos para empezar a Cambiar:

• Ponerte objetivos diarios ( trabajar con una agenda)
• Escribe en una lista todas las tareas que tienes que desempeñar en un día; ordénalas por orden de prioridad .
• Márcate el tiempo que necesitaras para realizarla.
• Trabajar en equipo organizar las tareas entre las personas del equipo, dando a cada una su tiempo y realizarla por orden de prioridad.
• Tachar de la lista todos los días tareas realizadas.
• Aprender a decir que NO a las reuniones imprevistas ( tomar cita en agenda)
• Trabajar sin interrupciones empezar y terminar la tarea ( siempre marcando un tiempo para que no eternice )